Lohtua elämään ja kuolemaan
Kun kuolema koskettaa työyhteisöä
Kuolema pysäyttää – myös työpaikalla. Kun menetys osuu osaksi työyhteisöä, se horjuttaa arjen rutiineja, herättää kysymyksiä ja nostaa esiin tunteita, joille ei välttämättä ole ollut tilaa tai sanoja.
Varaa aika työnohjaajalle
Vastaamme viesteihin tunnin sisällä.
Emme jaa tietojasi mainonnan tai analytiikan kolmansille osapuolille.
Mikä painaa mieltäsi?
Suru ei aina näy ulospäin – mutta se tuntuu. Ehkä työtekijää painaa sanomattomaksi jäänyt hyvästi, kollegan tai asiakkaan poismeno, tai työn jatkuva altistuminen kuolemalle ja luopumiselle.
Työelämässä ei aina ole tilaa tai sanoja surulle. Silti se kulkee mukana – työpäivässä, ajatuksissa. Kun puhumme siitä, mikä mieltä painaa, voimme löytää yhteistä ymmärrystä, lohtua ja keinoja jaksaa yhdessä.
Miten voimme auttaa?
Tarjoamme työnohjauksellista ja terapiaorientoitunutta tukea suruun silloin, kun kuolema koskettaa työyhteisöä tai työtiimiä — esimerkiksi kun
- työyhteisö kaipaa tilaa surulle, keskustelulle ja yhteiselle muistamiselle
- hoivatyössä kohdataan kuolemaa toistuvasti ja henkilöstö tarvitsee tukea jaksamiseen
[Kuva: Virpi Sipola]
Työnohjaajan ajanvaraus
Virpi Sipola
Työnohjaaja, terveystieteiden tohtori ja teologi
Erityisosaaminen: kuolemaan ja suruun liittyvät eksistentiaaliset kysymykset työyhteisössä, vuorovaikutustilanteet, työhyvinvointi ja johtaminen.
Muut tavat olla yhteydessä
Sähköposti
[info@lohtu.fi]
Usein kysyttyä
Kuka voi tilata työnohjausta?
Palvelu on tarkoitettu työyhteisöille, esihenkilöille ja tiimeille, joita kuolema tai suru koskettaa työn kautta.
Voiko tapaamiset hoitaa kokonaan etänä?
Kyllä. Etätapaamiset onnistuvat koko Suomessa turvallisen ja helppokäyttöisen nettiyhteyden avulla.
Mitä ensilohtu-tapaaminen sisältää?
30 minuutin aikana kartoitamme tilanteenne, toiveenne ja tarpeenne sekä suunnittelemme yhdessä seuraavia askeleita.
Laskutetaanko matkakuluja läsnätapaamisista?
Kyllä, matkakulut laskutetaan toteutuneen mukaan jälkikäteen.